Hamile veya Doğum Yapan İşçi, Gece Çalıştırılabilir Mi?

Analık halinde çalışma ve bu konudaki diğer esaslar, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 74. madde ile belirlenmekte. Bu maddeye dayanılarak yayınlanan GEBE VEYA EMZİREN KADINLARIN ÇALIŞTIRILMA ŞARTLARIYLA EMZİRME ODALARI VE ÇOCUK BAKIM YURTLARINA DAİR YÖNETMELİK, konunun detaylarını açıklamakta.

Yönetmelikte getirilen esaslar gereği; emziren işçilerin, doğumu izleyen 6 ay içinde gece çalıştırılmaları yasaktır. Doğum yapan kadın işçiler doğumu izleyen 8 hafta sonunda, emziren işçiler ise 6 aylık süre sonunda gece çalışmasının sakıncalı olduğunun doktor raporu ile belgelendiği süre boyunca gece çalıştırılamazlar.

Yönetmeliğin ilgili maddesi, tam metni aşağıdaki gibidir.

Hamile veya doğum yapan işçi, gece çalıştırılabilir mi? Yönetmeliğin ilgili maddesi, tam metni için tıklayınız.
"Datassist - Ayşe Nazmiye Uça"