Bu sorular ezber bozuyor!

**blond_41** · 20.04.10, 11:51

Bize önemli bir katkı yapmanız ne kadar sürer?” “Kariyerinizde ilerlemenizi sağlayan biri var mıydı?” “Bana bir görüşmeci olarak kaç puan verirsiniz? “

Mülakatta deneyimli her görüşmeci zamanla kendi tarzını geliştiriyor. İş arayanlara klasik soruların yanısıra, hatta onların tamamen dışına çıkarak kendi sorularını yöneltiyorlar. Adaylardan gelen mesajlar da bunu doğrular nitelikte. Kimisi şaşırıyor, kimisi saçma buluyor.

Ayrımcılığa yönelik olmadığı sürece işverenden farklı ve zorlayıcı sorular gelebilir. ABD ve Avrupa’daki mülakatlarda da bu sorular çıkabiliyor. Cevap verirken çok dikkatli olun. Sabrınız da deneniyor olabilir. İşte son zamanlarda en sık karşılaşılanlardan bazıları:

* Hangi kişilik özelliklerine sahip biriyle daha iyi çalışabilirsiniz? Neden?
* Şu anda size bu maaşı versem, ama gelecek yıl için istediğiniz iş tanımını yazmanızı istesem ne yazardınız?
* Yeni dahil olduğunuz ekip içinde güvenilirliğinizi hızlıca sağlamak için ne yaparsınız?
* Sizden daha az bilgisi ve deneyimi olan birinin emrinde çalışsanız ne hissederdiniz?
* Sizin için ideal şirket hangisi? Örnek verebilirsiniz? Neden?
* Kariyerinizde ilerlemek için en çok neye ihtiyacınız var?
* Şahıs firması mı kurumsal bir şirket mi size en uygun?
* En sevdiğiniz yöneticiniz kimdi ve neden?
* Gerçekleştirmek istediğiniz bir projeniz var mı?
* Çalışma tarzınızı nasıl tanımlarsınız?
* Sizin için ideal bir iş ortamı nasıl olmalı?
* Sizi niye işe alalım? (bu soruyu duymayan herhalde kalmamıştır)
* Önceki işinizin en sevmediğiniz yanı neydi?
* Bana bir görüşmeci olarak kaç puan verirsiniz?
* İşinizden en çok ne zaman memnun oldunuz/olursunuz?
* Daha önce aldığınız ücret neydi?
Bunların hepsiyle karşılaşmayabilirsiniz ama hazırlıklı olmakta yarar var.

ALINTI